政办室2019年工作总结

政办室2019年工作总结

今年以来，政办室在大队领导的正确领导下，在大队各室所队的支持与配合下，按照全年工作总体要求，坚持围绕中心、服务大局，认真履行工作职责，充分发挥职能作用，力求做到服务周全、协调有力，从而保障了大队各项工作的顺利开展和机关的正常运转。现将全年的工作总结如下：

一、2019年工作回顾

（一）党建引领聚合力，交流学习促提升

求木之长者，必固其根本;欲流之远者，必浚其泉源。根据大队党支部“不忘初心、牢记使命”主题教育学习的安排，政办室坚持党建引领为核心，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导进一步推进工作，不断强化思想引领，提升民、辅警综合能力，让党建与业务工作深度融合。同时，为深化学习成效，形成推动业务工作的强大动力，我们组织开展了集中学习、谈心谈话等专题活动，并购买了党章读本、习近平总书记重要讲话系列读本，每一名民、辅警都撰写了个人学习心得，让学习教育转化为内生动力，武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）队伍建设筑根基，提升素质促发展

政办室始终把党建工作致于队伍建设的先导位置，把队伍建设致于交管工作的突出位置，坚持从严治警、从优待警，全力提升队伍整体素质能力。在大队开展的高峰“护学岗”、专项行动整治、交安宣讲团、驻村扶贫等工作中，班子成员身先士卒，带头冲锋陷阵，形成了领导带头、中层跟进、民警齐心的工作局面。同时，按照大队队伍正规化建设要求，2019年政办室新招录了X名警务辅助人员,优化了队伍结构，有效缓解了警力紧张带来的一系列问题。通过我们认真开展公文写作、信息编辑培训以及一系列技能考核，有效提高了政办室辅警队伍的整体素质和业务能力，增强了队伍的向心力和凝聚力，为推动交管工作提供了有力保障。

（三）文秘综合增实效，精益求精提质量

政办室秉持严谨高效的工作作风，加强信息收集、整理、上报、传递和反馈，做好文件的收发、拟办、统计和归档，并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关部门负责人，为上级领导及时掌握情况和研判工作发挥了重要作用。在信息调研方面，我们制定了《关于做好2019年度信息调研工作的实施方案》，大力倡导调查研究、找准短板，通过大队全体民辅警的共同努力，大队在支队全年信息调研考核排名中跨入第一方阵行列。今年以来，政办室共报送各类信息简报和调研文章共715篇，其中支队采文318篇，总队采文26篇。在公文起草校稿方面，我们严把文字材料质量关，摸准每一份材料的思想脉搏，主动与主要领导沟通，积极深入各部门了解情况，先后起草并完成阶段总结、亮点材料、实施方案及表态发言等各种文字材料数十余篇。

（四）后勤保障如细雨，温情服务暖人心

政办室始终坚持“把简单的事做好就是不简单”，在工作中认真对待每一件事，为交管各项工作提供高效优质服务。一是周密细致做好会务工作。本着“会前准备认真，会中服务到位，会后处理妥当”的原则，根据会议活动的类别，从会务安排、材料准备、会场布置等都做到了严谨有序、周密细致。一年来，累计筹备和参与了全市交管工作现场会X次，一般会议会务工作百余次。二是积极落实暖警工程建设。我们关心关爱民辅警，落实了强制休假和轮休制度、辅警按需申领服装制度。积极开展宣传慰问，推出蒲杰式警队和蒲杰式民警活动，充分发挥典型引领作用。同时，落实了民警体检年检制度，办理人身意外伤害险等“暖心”工程，凝聚警心，激发了大队全体干警的工作热情。三是耐心细致做好工勤保障。我们坚持严格标准，严守规范流程，耐心细致的开展好工勤服务。一方面，完成旧楼改造、房屋加固、防水处理和墙面粉刷，优化了供暖设备，解决了自建队以来基础差、面貌旧的难题。另一方面，制定了《警车管理使用实施方案》，完善了警车管理制度，对大队XX辆警车做到勤保养、勤检查、勤维护，保持车况良好，确保公务用车使用安全。四是加强食堂和门卫工作管理。一方面，完善食堂管理制度，积极改善食堂的饭菜质量，品种花样，严控食材来源，同时主动争求意见，提升服务水平。另一方面，强化门岗安全管理，坚持出入登记制度，并做好XXXXXXX咨询热线工作，第一时间联系相关部门及时解决问题，保证机关工作的安全、高效、有序。

二、工作中存在的问题及反思

今年以来，政办室虽然取得了一定的成绩，但与大队的要求和自身的目标还存在一定的差距和不足。在肯定成绩的同时，政办室仍有一些问题需要改进：一是工作前瞻性有待提高。二是服务意识需进一步强化。三是创新意识有待进一步加强。这些问题，我们要不断地加以克服和改进。

三、2020年工作谋划

2020年，政办室将扎实做好以下工作：

1、完善学习机制，提升业务素质。进一步强化政办室业务技能培训，不断提升办文、办会、办事的能力，增强全体人员的服务意识和大局意识，提高工作的主动性、时效性。

2、深化从优待警工作措施。全面推进、落实从优待警建设，大力激发广大民、辅警干事创业的热情，坚持“从群众中来、到群众中去”，落实责任、确保实效。

3、深入开展先进典型选树活动。深入发掘、选树大队先进典型，注重发掘培养年轻民警典型，注重先进典型的后续培养，发挥先进典型的引导带动作用。                

今后，政办室将以求真务实、开拓创新的作风，扎实工作、奋发有为，争取更大的进步，为2020年交管工作的全面发展作出应有的贡献。

政办室

2019年12月27日